Эксперт Роскачества назвала основные причины, по которым россияне не расстаются с работой даже во время отпуска
В ведомстве считают, что современные модели управления могут решить эту проблему
Многие россияне продолжают работать даже в отпуске из-за чувства ответственности и тревожности, заявила эксперт Роскачества Юлия Дроздова в интервью с « RT на русском »
По ее словам, высокая загруженность и страх не успеть к дедлайну также заставляют сотрудников оставаться на связи. Кроме того, некоторые считают, что только они могут справиться со своими задачами.
Дроздова отметила, что в компаниях с современной системой управления, где сотрудники фокусируются на результате и распределяют задачи внутри команды, эта проблема стоит менее остро. Однако, в бюрократических организациях с жесткой вертикалью, работодатели часто вынуждают сотрудников работать даже во время отпуска, что приводит к перегрузкам и выгоранию.
Сотрудники часто сталкиваются с необходимостью выбирать между запланированными задачами и внезапными поручениями от руководителя со сроком 'вчера'. Это делает рабочий день непродуктивным и приводит к переработкам, — заключила эксперт.
