В России в 2022 году число вакансий для начинающих специалистов выросло в 3,8 раза
Всего для молодых специалистов было размещено свыше 2,7 млн объявлений
Правительство России продолжает оказывать государственную поддержку компаниям, которые принимают на работу молодых специалистов в возрасте до 30 лет, не имеющих опыта работы. Востребованность таких работников на рынке труда растёт, а дополнительные субсидии только мотивируют компании устраивать на работу больше выпускников колледжей и вузов.
Так, например, за минувший год число вакансий для сотрудников без опыта на платформе Авито Работа выросло в 3,8 раза по сравнению с прошлым годом. В общей сложности на платформе было размещено свыше 2,7 млн объявлений.
В январе текущего года на Авито Работе можно найти более 470 000 предложений для молодых специалистов. Всего лишь за год соискательная активность начинающих сотрудников на платформе выросла на 80%. Как отмечает управляющий директор Авито Работы Артём Кумпель, поддержка трудоустройства даст молодёжи больше возможностей для карьерного старта и развития. Кстати, и самим работодателям более выгодно нанимать начинающих специалистов для будущего обучения и роста внутри организации.
В 2023 году на платформе Авито Работе более чем в три раза увеличилась база вакансий для молодых сотрудников. Существенно выросло и количество предложений в сфере продаж и общественного питания. Так, в продажах присутствуют одни из наиболее высокооплачиваемых позиций с зарплатой до 150 тыс рублей в месяц. Если говорить о сфере общественного питания, то среди молодёжи в 2,4 раза чаще начали искать поваров и пекарей. Также более востребованными становятся начинающие специалисты в технических отраслях.
По словам экспертов, благодаря мерам поддержки трудоустройства начинающих специалистов и субсидиям у работодателей есть возможность предлагать молодёжи более конкурентоспособные рыночные зарплаты. Самые высокие предложения по зарплате отмечают в вакансиях для офисных работников (до 145 тыс рублей), начинающих рекрутеров (50 тыс рублей), торговых представителей (45 тыс рублей), а также менеджеров по продажам (42,2 тыс рублей).
Согласно результатам исследования, по числу вакансий для начинающих сотрудников на Авито Работе в прошлом году в числе лидеров были Москва (более 500 тыс объявлений, Санкт-Петербург (около 265 тыс объявлений), Ростов-на-Дону и Казань (104 тыс объявлений), среди сибирских городов – Новосибирск (почти 84 тыс объявлений).
Наиболее высокие медианные зарплаты при полной занятости начинающим соискателям предлагают в Москве (57,2 тыс рублей в месяц), Санкт-Петербурге, Набережных Челнах (по 45 тыс рублей) и Перми (42,5 тыс рублей).
Напомним, что найти первую работу выпускники колледжей и вузов могут с помощью службы занятости населения. Специалисты помогут максимально качественно подготовиться к выходу на рынок труда, составив индивидуальный карьерный сценарий.
