В Красноярске на острове Татышев прошёл семейный фестиваль «Первый. Детский»
На центральной поляне острова Татышев для маленьких красноярцев прошёл масштабный фестиваль «Первый. Детский», организованный в честь Дня защиты детей. На семейном празднике маленькие жители Красноярска смогли насладиться выступлением местных творческих коллективов, увидеть огромные ростовые куклы, поучаствовать в детском костюмированном забеге и поиграть с красками холи.
Также для гостей фестиваля работали интерактивные площадки компании «Роснефть», крупных предприятий Красноярска, молодёжных центров и развлекательных коммерческих компаний.
Отметим, что локация «Востсибнефтегаз», дочернего предприятия «Роснефти», стала настоящим местом притяжения. Больше всего гостям праздника запомнился оленёнок Орхэ и эвенкийский чум, куда выстроилась огромная очередь из желающих сделать памятную фотографию. Специально для детей в чуме провели мастер-класс по оригами, благодаря которому они научились делать различных животных.
Стоит отметить, что ВСНК имеет большой опыт участия в таких мероприятиях. Так, например, в прошлом году на семейном празднике «Радуга» локация эвенкийских нефтяников подарила детям множество положительных и незабываемых эмоций.
Кроме того, уже на протяжении 9 лет, благодаря поддержке компании в селе Байкит реализуется «Школа начинающего каюра». В рамках программы эвенкийские дети из самых отдалённых посёлков живут и учатся в школьном интернате. Также на тренировочной базе они отрабатывают навыки по управлению собачьей упряжкой.
В прошлом году молодые сотрудники компании организовали благотворительную акцию помощи первоклассникам, стали участниками акции «Ёлка желаний» и провели для детей из села Байкит праздничные мероприятия. ВСНК реализует политику укрепления семейных ценностей и традиций. Для детей работников компании организуют различные мероприятия, среди которых детские конкурсы рисунков, творческие фестивали, спортивные и экологические акции.
Ещё одним направлением компании является поддержка программы «Школа – вуз – предприятие». Цель программы – найти перспективную молодёжь среди школьников и подготовить для компании кадровый резерв.
