Португальский суд обязал работодателя вернуть рабочее место мусорщику, которого до этого уволили за появление на работе в нетрезвом виде. Мужчина, не долго думая, написал исковое заявление в суд и выиграл дело. Как сообщает Reuters, работодатель не только должен восстановить его на работе, но также и выплатить компенсацию за 14-месячную незанятость. Судьи посчитали, что мужчина, выходя на работу пьяным, закона не нарушал. Дело в том, что в уставе фирмы, не было написано ни слова, что ходить на работу в нетрезвом виде …
читать далееГород — это сложный организм, где главный ресурс — люди. Но если городская администрация работает как разрозненная группа, а не как команда, никакие бюджеты не спасут от кризиса
Комплексное сопровождение: от оценки доли до разрешения споров и абонентского обслуживания
Студентов будут учить работе с беспилотниками, промышленной автоматике и горной добыче. Крупные предприятия уже подписали соглашения о сотрудничестве