Красноярские работодатели чаще других в стране нарушают условия труда
Работодатели со всей страны за нарушения заплатят более 150 млн рублей
Чаще всего в РФ условия труда на рабочих местах нарушают работодатели из Красноярского и Краснодарского краев, Ростовской и Свердловской областей. Об этом сообщается на сайте министерства труда и социальной защиты РФ.
В течение первого полугодия 2015 года Федеральной службой по труду и занятости оформлено более 6,5 тысяч постановлений на юридических и должностных лиц за нарушение порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах. Работодатели за нарушения заплатят более 150 млн рублей.
Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин отмечает, с 2015 года Роструд в своей работе использует принцип «отложенного штрафа» в случаях нарушения работодателями трудового законодательства. Правило предполагает, что наказание компаниям грозит, только если они в указанный срок не исполнят предписаний государственных инспекций труда.
Представители Роструда отмечают, что, как правило, инспекции труда фиксируют незначительные нарушения, например, ненадлежащее оформление документов. Чтобы снизить административное давление на малые и средние предприятия, ведомство намерено не применять к таким организациям все предусмотренные санкции.
