После кризиса 2014-2015 годов рынок труда в России начинает «оживать». Таковы результаты недавнего исследования компании «HeadHanter». О последних тенденциях в этой сфере рассказала руководитель пресс-службы портала по поиску работы HeadHanter Елана Таращук. «Когда мы говорим о том, что рынок труда «оживает», мы отталкиваемся от количества резюме и роста вакансий. Когда рынок более-менее стабилен, число вакансии соискателей растет, нет таких резких скачков, которые мы наблюдаем в период экономических изменений. Не секрет, что число вакансий в 2015 году в Новосибирске стало меньше. …
читать далееСейчас он с командой готовится к новому гоночному сезону
Детский психолог — это специалист, который работает не только с ребёнком, но и с его окружением
Социальные, образовательные и профориентационные инициативы будут реализованы в Красноярском крае в 2026 году