Нижнеудинская транспортная прокуратура признала незаконным увольнение составителя поездов Вагонного ремонтного депо, являющегося единственным кормильцем многодетной семьи. Руководство предприятия, в котором он работает, выдало уведомление о сокращении работников и намерении расторгнуть с ним трудовой договор. Но согласно трудовому законодательству, увольнение единственного работающего родителя даже трёх малолетних детей невозможно. У этого мужчины 12 несовершеннолетних детей, десять из которых – малолетние. Согласившись с требованиями транспортной прокуратуры, руководство предприятия отказалось от намерения расторгнуть с составителем поездов трудовой договор. Добавим, доказывать обоснованность увольнения работника, по …
читать далееГород — это сложный организм, где главный ресурс — люди. Но если городская администрация работает как разрозненная группа, а не как команда, никакие бюджеты не спасут от кризиса
Комплексное сопровождение: от оценки доли до разрешения споров и абонентского обслуживания
Студентов будут учить работе с беспилотниками, промышленной автоматике и горной добыче. Крупные предприятия уже подписали соглашения о сотрудничестве