Работникам САЗа обещают зарплату в 2 тысячи долларов

На Саяногорском алюминиевом заводе компании РУСАЛ планируют довести уровень зарплаты рабочих первого квалификационного класса до 60 тысяч рублей в месяц.

По словам директора САЗа Ирины Спиридоновой, на такую зарплату высококвалифицированные рабочие могут рассчитывать к 2013 году. Между тем, для второго профессионального класса, линейных руководителей и других сотрудников рост зарплаты будет пропорционален этому показателю.

На сегодняшний день у работников, помимо оклада, уже существуют два вида стимулирующих надбавок. Это ежемесячная премия за выполнение производственных показателей и ежеквартальная - по результатам работы завода, которая выплачивается из заработанных средств, а именно, из Фонда развития предприятия. Новый вид стимулирования - это также ежеквартальная премия, только выплачиваться она будет по результатам работы всей компании заводам, выполнившим свои плановые показатели по объему производства, расходным коэффициентам и качеству продукции.

Все эти шаги направлены на создание профессиональной рабочей элиты, без которой невозможна современная корпорация. И уже по итогам первого квартала 2011 года высококвалифицированные работники ключевых профессий смогут ощутить прибавку к зарплате, а у всех остальных сотрудников появится дополнительный стимул для обучения и повышения своей квалификации, сообщили в пресс-службе СаЗа.