В Красноярске прошёл «Новогодний марафон» корпоративных волонтёров РУСАЛа и Эн+
В декабре завершилась ежегодная акция «Новогодний марафон», объединившая сотрудников компаний РУСАЛ и Эн+
В декабре завершилась ежегодная акция «Новогодний марафон», объединившая сотрудников компаний РУСАЛ и Эн+. За три недели около 1000 корпоративных волонтёров из 28 городов России оказали поддержку 130 социальным учреждениям, помогая им подготовиться к новогодним праздникам и создать праздничную атмосферу для подопечных.
Сотрудники красноярской промплощадки РУСАЛ, в том числе и заводчане КрАЗа, активно включились в проект. Девять команд, объединивших более 40 человек, стали частью марафона. Акция прошла в рамках программы корпоративного волонтёрства «Помогать просто», которую реализует Центр социальных программ РУСАЛа.
В течение марафона волонтёры реализовали много добрых инициатив. Они проводили творческие и игровые занятия, квесты и квизы, вместе с подопечными готовили праздничные угощения и создавали новогодний декор, мастерили полезные вещи для социальных учреждений и приютов, помогали с сортировкой и подготовкой вторсырья к переработке, а также участвовали в экологических и городских акциях. Отдельное внимание уделялось живому общению: волонтёры много общались с подопечными, участвовали в совместных занятиях и играх, создавали атмосферу доверия, уюта и праздника.
Поддержку в рамках марафона получили девять социальных учреждений Красноярска. Среди них детский дом, приют для животных, организации, работающие с пожилыми людьми, детьми и семьями, оказавшимися в трудной жизненной ситуации, благотворительные фонды, экологические центры, пансионаты. Помощь формировалась исходя из реальных потребностей учреждений — от бытовой и организационной поддержки до создания комфортной и праздничной среды для подопечных.
«Наша команда посещала детский сад для пожилых людей «Дори». Мы вместе готовили праздничные угощения, украшали помещение к праздникам, и в этих простых, казалось бы, делах рождалось что-то очень важное. Это совместное творчество, разговоры по душам за общим столом и поддержка. Мы старались не просто провести время, а помогали пожилым почувствовать себя частью команды», — поделилась участница марафона и лаборант химического анализа КрАЗа Кристина Муравлёва.
«Для наших сотрудников «Новогодний марафон» — это возможность завершить год с ощущением реальной пользы. В этом году около тысячи волонтёров помогли многим учреждениям, вложив в эту работу время, внимание и искреннее участие. Такие проекты формируют культуру осознанной помощи и долгосрочного взаимодействия с социальными партнёрами», — подчеркнула исполнительный директор Центра социальных программ Елена Тарасова.
«Новогодний марафон» — одна из ключевых добровольческих традиций РУСАЛа, которая ежегодно завершает цикл социальных инициатив компании. Проект проводится с 2011 года. За это время его участниками стали более 24 тысяч волонтёров, реализовавших свыше 7500 благотворительных инициатив. Акция остаётся одной из ключевых добровольческих традиций РУСАЛа и Эн+, объединяя сотрудников вокруг идеи простых, но действительно меняющих жизнь поступков.
По материалам пресс-службы «РУСАЛ Красноярск» 
