По данным краевого Минздрава, цель новой программы — «восстановление эмоциональных ресурсов медицинского персонала, коррекция профессионального выгорания, развитие навыков эффективной коммуникации с пациентами и коллегами, внедрение стратегий саморегуляции». Так, следующие шесть месяцев врачи 20 больницы будут проходить анонимные онлайн-опросы и анкетирование. По результатам группам предложат лекции, тренинги и мастер-классы, а также консультации с психологами. В перспективе в министерстве намерены включить в программу средний медперсонал. Участие в проекте добровольное, результаты работы с психологом будут конфиденциальны. «Мы прекрасно понимаем, какой объем работы ложится …
читать далееНа протяжении двух недель Красноярск жил ритмом гор, троп и стихов
Цифровые инструменты стали частью повседневной работы медицинских организаций края
Исследование DMTel подтвердило лидерство оператора в Красноярске